Άδεια μητρότητας και άδεια πατρότητας: Πλησιάζει ο καιρός της ισότητας;

O Nick Clegg, ο αναπληρωτής πρωθυπουργός της Μεγάλης Βρετανίας, πρότεινε τον περασμένο μήνα μία άδεια 52 εβδομάδων, την οποία θα μπορούν να μοιραστούν μεταξύ τους και οι δύο γονείς ενός νεογέννητου. Προς το παρόν, ισχύει το εξής στην Αγγλία: Η άδεια πατρότητας είναι δύο εβδομάδες. Ο μπαμπάς μετά βίας προλαβαίνει να χαρεί τον ερχομό του παιδιού του στο σπίτι, αφού αυτό δέχεται συνεχώς επισκέψεις από φίλους, συγγενείς, γιατρούς και άλλους. «Κι όμως, ενώ το μόνο που θέλεις να κάνεις είναι να περικυκλώσεις τη γυναίκα της ζωής σου και το παιδί σου σαν γυπαετός, έχεις να επιστρέψεις άμεσα στον στίβο της εργασίας», λέει ο Tom Lamont, ένας εργαζόμενος νέος πατέρας στον The Guardian.

Και στη δουλειά, όλα μοιάζουν τόσο ασήμαντα. Email. Mouse pads. Οι πατεράδες αρχίζουν να ανησυχούν πως τα παιδιά τους θα ξεχάσουν το πρόσωπό τους. Πως οι ίδιοι δεν θα είναι εκεί για τις πιο σημαντικές στιγμές της ζωής τους. Αυτό που θέλουν είναι να είναι σπίτι, μαζί με την οικογένειά τους, για την οικογένειά τους.

«Εμείς ως κοινωνία, λέμε όλο και πιο συχνά στις νέες γυναίκες: μπορείς να κάνεις τα πάντα. Να βρεις δουλειά, να είσαι ανεξάρτητη, να γίνεις αφεντικό, να φτάσεις μακριά, όπου σε οδηγήσουν τα ταλέντα σου», γράφει στην ομιλία του ο Clegg. Και ξάφνου, αυτές οι γυναίκες φτάνουν στα 30 και είναι σαν να αποκλείονται από τις ευκαιρίες τους, παρά τα όσα κατάφεραν τα προηγούμενα χρόνια. Έχουν να κάνουν οικογένεια και οι επιλογές τους μειώνονται.

Αν περάσει ο νέος νόμος, οι δύο πλευρές θα απολαύσουν από κοινού τα προνόμια της άδειας. Όποιος επιθυμεί θα παραμένει σπίτι και όποιος το θέλει θα συνεχίσει να δουλεύει. Ο μόνος περιορισμός είναι πως δεν μπορεί η άδεια να είναι πάνω από 12 μήνες συνολικά, από τους οποίους θα πληρωθούν τους 9 μήνες.

Το πρόβλημα που επικρατεί με το υπάρχον σύστημα είναι πως δεν υπάρχει ισορροπία. Οι νόμοι υποθέτουν ακόμη πως ένας από τους δύο γονείς βγάζει το ψωμί και ο άλλος κάθεται και προσέχει το παιδί και το σπίτι. Οι καιροί όμως έχουν αλλάξει. Και στη Βρετανία φαίνεται πως προχωρούν με γοργά βήματα προς ένα ανανεωμένο, ευέλικτο πρόγραμμα αδειών εργασίας, έτσι ώστε και οι δύο γονείς να απολαύσουν στο μέγιστο δυνατό τον χρόνο τους με το παιδί τους και να συνηθίσουν στον νέο τους ρόλο.

Αν ίσχυε το ίδιο και στην Ελλάδα, εσύ πώς σκέφτεστε πως θα μοιράζατε την άδειά σας;